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岗位职责：

1.      贯彻执行国家有关技术政策及公司技术管理制度，对项目施工技术工作全面负责；
2.      组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸；
3.      负责制订施工组织方案，编制施工工艺组织设计；
4.      指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工，并进行质量、进度把关控制；
5.      分管项目质量管理工作和工程质量创优计划的制定并组织实施，负责技术质量事故的调查和处理，并及时向上级报告；
6.      负责审核签发变更设计报告，索赔意向报告及检查索赔资料的完整性；
7.      负责施工过程中试验、测量等重大技术问题的决策及报告；
8.      主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告；
9.      负责向技术人员进行技术交底，加强科学知识的保密及设防措施；
10.   分管工法、发明专利的申请。

任职要求：

1.   工民建等相关专业大专以上学历；有高级职称；
2.   从事项目技术管理5年以上，同岗位工作2年以上工作经验；
3.   熟悉建筑装饰施工相关法律法规，及技术规范；有较强的创新能力。
4.   具有良好的沟通协调能力、分析判断能力；
5.   掌握建筑施工工艺、“四新”等技术知识、熟悉建筑经济学相关知识；
6.   熟练使用CAD等与工作相关办公软件。

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岗位职责：

1. 全面负责项目招投标、合约、成本管理工作；

2. 负责对本部门员工的招聘、监督、培训及考核工作；

3. 根据公司战略及经营目标，分解目标；

4. 组织进行招标系统的建设、督导；

5. 组织招标管理系列制度、流程的优化调整；

6. 指导、监督工程招标系统各组织及有关单位，严格依照有关法律法规及制度，按计划开展工作；

7. 落实公司企业文化及重大管理举措，提高工程招标系统的管理水平；

8. 负责招标方面的方案、条款谈判、开标、评标、合同谈判、招标项目全过程的组织、审核以及相关文件发函、会签工作；

9. 按照制度及时将经营情况上报分管领导，各项上报信息准确、系统，及时更新工作台帐；

10. 严格遵守保密制度，不提供文件给外单位人或工作无关的人。

任职要求：

1.      工民建或工程造价相关专业，本科或以上学历；有中级以上职称；
2.      8年以上工程造价工作经验；熟悉各类精装修项目成本控制管理；熟悉有关工程造价指标，市场材料信息；熟悉有关政府政策文件；
3.      精通土建、机电、精装、材料等，招投标、采购、合约的管控流程，对目标成本、动态成本管理体系有一定理解，熟悉工程施工节点、 招标采购流程；
4.      熟悉工程施工相关法律法规、工程造价相关政策，熟练掌握工程技术知识、材料设备性能等相关产品信息，具有较强的成本综合分析能力 ；
5.      人品正直，责任心强，具有较强的领导和计划能力，谈判、沟通和协调的能力，具有较高的职业素养及职业操守。

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岗位职责：

1. 在总经理的授权范围内开展工作。

2. 参与公司管理方针、年度目标及管理方案的制定工作。

3. 对公司的施工技术管理、工程质量控制、施工安全生产总负责。会同各相关部门经理编制工程技术、质量、安全管理办法，负责组织质量、安全事故的调查、分析及整改工作及各类技术、质量、安全、环境等事故的善后处理工作。

4. 负责监督各种标准规范、工艺技术、环境保护、职业健康安全等法规的贯彻执行与应用。

5. 负责组织技术标的编制与审核，根据需要参与投标项目的选择、招投标文件的评审与合同评审工作。

6. 负责审批施工方案和施工组织设计。主持工程技术部做好施工方案和施工组织设计在施工生产中的检查、指导与实施工作。

7. 负责公司的施工技术和工法创新工作，推广和应用国内外的“四新”技术。

8. 负责组织、审核施工图的深化设计。

9. 负责分公司和项目部的全面管理。指导分公司、项目部的成立、合同评审、工程款支付、管理费收取、施工过程的监督管理到工程回访等全过程的管理工作。

10. 负责公司物资管理，督促物资部做好从投标询价，量价分离项目物资招标、送样、认价、采购、供货、付款等全过程管理工作。

11. 负责协调各相关职能部门的工作配合。

任职资格：

1. 建筑类相关专业大专及以上学历；具有高级工程师职称和一级建造师执业资格；  

2. 15年以上工作经验，装饰公司生产、技术管理岗位10年以上工作经验；

3. 熟悉土建、精装等相关专业知识，精通基础装饰施工工艺及装饰材料的性价；  

4. 主持过大型公建项目装饰装修施工管理工作，有大型公共建筑装饰工程直接管理经验者优先；

5. 具有良好的施工组织、部门协调、项目管理能力；  

6. 熟悉项目施工过程中各类施工项目的进度、质量、成本等管理，可以独立组织完成从项目筹备到竣工验收、最终结算等全程管理；

7. 拥有优秀的计划管控、沟通协调和团队管理能力。

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岗位职责：

1. 把握行业发展态势，制定公司营销战略；

2. 根据市场动态、企业发展及资源状况，研究制定公司品牌策略及品牌规划方案；

3. 收集竞争者信息与竞争产品等各类信息，并进行竞争对手与竞争产品进行综合性分析，定期进行更新；

4. 制定营销计划，确保完成产值目标；

5. 指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和相关数据并及时向总经理汇报营销系统的真实情况及有关数据；

6. 建立、健全各项规章制度，推动公司营销系统管理的规范化、科学化和不断进步。

任职要求：

1. 大专及以上学历，5年以上企业营销、市场管理工作经验，3年以上同行业类似岗位管理经验；

2. 具有出色的人际沟通能力、极强的开拓精神和组织能力；

3. 具有良好的团队建设能力，高度的敬业精神、较强的观察力和应变能力。

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岗位职责：

1、协助副总对接项目，项目跟踪；
2、开展市场调研工作，市场拓展及业务跟进；
3、各部门工作配合（工程部、商务部、经营部）；
4、客户接待及项目考察；
5、梳理项目信息，确保数据、项目信息准确、有效、为公司营销规划提供依据；
6、企业品牌建设。

任职资格：

1、市场营销、建筑装饰等相关专业大专以上学历；
2、5年以上同岗位工作经验，建筑业优先考虑；
3、熟悉建筑装饰市场；
4、承压能力强，团队合作意识强；
5、服从领导安排，适应偶尔加班、出差。

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岗位职责：

1、负责编制、落实建筑装修工程总体进度计划，监督计划执行情况，有效控制工程进度，保证进度满足合同要求；
2、负责工程全面实施及控制，科学的组织和管理进入施工现场的人、财、物等生产要素；
3、负责工程项目的现场组织管理及技术协调，制定、安排必要安全、质量措施，有效控制工程质量和安全；
4、负责组织施工过程中的分阶段验收和竣工验收，办理竣工备案手续及工程结算；
5、负责工程过程中的人员管理，协调与设计方、开发商及监理公司的关系，解决突发问题；
6、熟悉房建工程、装饰工程的招投标及施工全过程与监理工作的监理程序及监理原则。

任职资格：

1、大专以上学历，工程类相关专业，具有一级建造师证书和中级以上专业技术职称证书；
2、有八年以上酒店、办公楼等大型精装修工程管理经验；
3、熟知装饰预决算，能分析项目的成本并有效控制成。施工组织与协调公关能力强，责任心及独立开展工作能力强；
4、熟悉房地产行业市场发展趋势，熟悉装饰工程项目策划、设计、招标、施工管理各环节；
5、熟悉国家现行工程建设相关法律、法规、文件等；

6、可以出差、驻外。

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岗位职责：

1、负责组织、编制装修项目的施工图预算；
2、审核装修项目的竣工结算和审计；
3、参与项目施工、材料和设备招标、投资控制；
4、审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题；
5、不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。

任职资格：

1、造价\预算\建筑工程相关专业大专以上学历，有预算员或造价员资格证书；
2、大中型建筑、装饰企业预算岗位三年以上工作经验；

3、熟练使用预算软件（预算大师或广联达）、CAD及MS Office办公软件；
4、熟悉建筑装饰行业技术控制标准和市场行情；

5、具备工程预、决算和工程管理的的专业知识，有公建装修预决算工作经验者优先；
6、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班。

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岗位职责：

1、根据材料供应情况，进行市场询价、调研分析、向项目部汇报，及时掌握材料的市场价格信息，收集整理第一手资料，做好市场评估；
2、组织物资管理人员做好物资的采购、搬运、贮存、进货检验和试验与标识。由于物资部除了日常的采购工作外还要担负起各个投标工程的材料价格核实、询价工作；
3、负责优选供货厂商管理，对厂商综合实力给予评估，对供应商进行管理；
4、负责采购材料的质量，控制材料成本，并对其购进的劣质材料所产生的后果负全责。
5、认真根据工程项目部提交的“项目总材料计划汇总表”督促作好材料的的控制与管理，并按施工组织设计要求配备材料和工具；如果有提前发现工程项目部提料超过提交的“项目总材料计划汇总表”量的现象应及时给予通告并纠正；
6、负责材料成本的核算工作，核查工地材料的用量及消耗、损耗情况；    
7、根据项目部提出的材料计划单及时组织人员进行材料采购，及时有效的满足项目施工的物资需求；
8、监督检查进货检验和顾客提供产品的检验，保证采购物资的数量和质量；
9、规范物资部各类台帐，进行定期的审查，定期组织物资盘点，保证材料的准确性；
10、 定期提交物资采购报告，提供降低成本的可行性建议。

任职资格：

1、工程、建筑行业、装饰装潢行业材料员3-5年的工作经验；
2、熟悉北京市各建材市场材料的性能、用途、价格、产地等；
3、对装修项目施工流程熟悉，了解精装的工作流程，有大型精装项目者优先；
3、熟练掌握办公设备及Office办公软件的使用；
4、为人正直诚实稳重、责任心强、有驾驶证熟悉北京市路况者优先考虑；
5、良好的沟通能力、谈判能力，高尚的职业道德，能承担工作压力。

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岗位职责：

1、在项目经理和项目技术负责人的直接领导下，按专业分工负责项目施工技术等管理工作；对项目工程技术、质量等方面负直接责任；

2、遵守国家及地方颁布的政策、法律、法规；贯彻执行公司制定的各项规章制度和管理措施；严格按施工及质量验收规范、设计图纸文件要求进行技术交底并指导施工；

3、参加项目工程图纸会审和设计交底，负责办理设计变更洽商，参加施工组织设计（方案）及技术措施的讨论和可行性研究；编制施工方案、技术措施和特殊作业指导书，并组织贯彻实施；

4、熟悉设计图纸，掌握工艺标准，深入现场，随时了解施工中存在的实际问题，制定预防与纠正措施，及时解决施工中遇到的技术难题；

5、参与有关部门组织的工程过程验收和竣工验收、安全生产文明施工检查及质量安全事故处理的调查分析；

6、积极推广新技术、新工艺、新材料、新设备的应用；参与科技创新，树立“科学技术是第一生产力”的观念，按照技术先导施工，样板引路的原则，向工长和劳务队作业班组进行技术交底；

7、认真填写施工技术资料，绘制施工大样图和编制竣工图，并按规定时间及时交资料员归档。

任职要求：

1、土木工程、结构力学大专及以上学历，5年以上精装修技术工作经验，接受出差；
2、熟悉装修设计和施工的工作流程、施工工艺，能做材料翻样，能操作测量仪器，有扎实的图纸控制与分析能力；
3、能熟练操作AutoCAD 绘制各类图纸。

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岗位职责：

1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、配合项目经理进行装修施工质量管理及施工图深化设计；
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；
4、参加市场调研，编制本系统相关设计经济方案；
5、负责对项目进行跟踪和监督；
6、负责案例，技术及资源的整理。


任职资格：

1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历；
2、三年以上相关工作经验，有大型公装项目设计经验者优先考虑；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件；
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；
5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；
6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。

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岗位职责：

1、在项目经理的直接领导下，负责项目施工进度、安全防护、场容卫生、环境保护、消防保卫等生产管理工作。接受公司机关各职能部门的工作业务指导和监督检查管理，对工程项目的进度、安全等方面负直接责任；

2、遵守国家及地方颁布的政策、法律、法规。贯彻执行公司制定的各项规章制度和管理措施。严格按施工规范及设计要求组织施工；

3、参加项目工程图纸会审和设计交底，参与编制施工组织设计（方案）和项目管理措施，并组织贯彻实施；

4、编制月、周施工进度计划及人、材、机等资源供应计划。 根据项目施工进度计划调配落实人、材、机等生产物资，确保施工生产的顺利进行；

5、随时监督检查劳务队作业班组的施工进度、工序质量和现场安全，对关键工序、特殊过程要以专项作业指导书进行详细交底，并亲自监控把关，发现质量或安全隐患，及时停工整改，并作好施工记录；

6、严格履行隐、预检验收手续，工程按计划完成后，在组织劳务队作业班组自检合格的基础上及时向质检人员报验，经质检人员或监理人员验收合格，方可进入下道工序；经检查，不符合施工规范及设计要求时，应在限定时间内及时组织劳务队作业班组返修或返工，直至验收合格；

7、认真填写施工技术资料和施工日志，经质检人员或监理人员检查签认的验收记录，作为工程质量等级的唯一性依据，必须保存完好，并按规定时间及时交资料员归档；

8、落实项目安全生产责任制，建立健全环境保护管理体系和职业安全健康管理体系；

9、主持并组织安全教育，定期进行安全生产、文明施工检查，并监督整改落实。组织有关人员对工程安全事故的调查分析，提出处理意见并及时上报领导；

10、负责搜集提供项目施工过程中发生的工程结算及索赔的基础性资料，并协助公司有关职能部门做好工程结算及索赔工作。

任职要求：

1、具有工民建及相关专业大专以上学历，具备中级职称，二级或一级建造师证书者优先；

2、5年（含）以上同等职位工作经验；

3、熟悉项目管理、土建工程施工技术、商务、成本、劳务、物资、质量、安全、环境与职业健康管理与工程相关的法律法规、标准规范；

4、具备良好的策划管理能力、分析判、断能力、沟通协调能力以及执行能力。

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岗位职责：

1、贯彻执行公司制定的各项规章制度和管理措施；严格按国家安全技术规范、施工现场安全生产管理规定、地方施工现场安全生产基本标准、安全技术操作规程及行业标准进行安全技术交底并监督指导施工；

2、参加项目工程施工组织设计（方案）及项目管理措施的讨论和可行性研究；制定项目安全生产管理制度及文明施工管理措施，并在施工过程中贯彻实施；

3、落实项目安全生产责任制，建立健全环境保护管理体系和职业安全健康管理体系；

4、熟悉施工现场情况，掌握安全技术规范、规程及标准规定；深入现场， 随时监督检查劳务队作业班组的施工安全，加强对“四口”防护、“五临边”防护、高空作业、明火作业和临时用电等危险作业的监控监管，发现安全隐患，及时签发安全隐患通知书，责令停工整改，并作好复查记录；

5、认真填写现场施工安全资料和施工记录，并及时搜集整理归档；建立健全安全生产管理台帐，对施工安全实行全天候实时监控管理；严格用火审批制度；抓好施工过程安全预防工作，发现违章作业、野蛮施工的劳务队作业班组或个人，应立即纠正处理，直至消除隐患；必要时有权签发安全处罚通知书；

6、贯彻落实安全生产三级教育，作好班前教育、岗前培训工作，定期组织消防演习，定期进行安全生产、文明施工检查，并监督整改落实；对工程安全事故进行调查分析，提出处理意见并及时上报领导。

任职要求：

1、大专以上学历，3年以上土建、装饰装修施工安全管理工作经历，有安全员证书；

2、性格开朗，富有团队合作，诚信与敬业精神，沟通协调能力及安全意识强。

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岗位职责：

1、进行施工图会审，整理图纸疑问，参与图纸会审；

2、根据合同和现场情况编制施工总进度计划、施工方案等，并负责对每一个分项工程进行技术交底；

3、监督施工过程，协调指挥施工班组，保证各项工序施工进度；

4、参加工程竣工交验，负责组织施工现场封闭及保护工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，建筑、土木、工民建相关专业；

2、三年以上实际施工管理经验，熟悉国家/行业/地方法规、标准和施工工艺，能配合项目经理完成施工组织设计及编制工作；

3、熟练使用CAD制图、office办公等软件，有二级建造师、施工员证优先；

4、责任心强，能吃苦耐劳，具有良好的敬业精神，可以接受全国范围内出差 。

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岗位职责：

1、负责公司左右自营项目施工技术资料的汇总、管理工作；

2、负责定期对各项目部资料进行抽查，审核资料完整性，提出整改意见，并督促项目部资料员按要求提报项目相关资料，确保公司资料完整性；

3、参加项目工程图纸会审和设计交底，参加施工组织设计（方案）及技术措施的讨论会和可行性研究会，并作好会议纪要；

4、严格按建筑工程资料管理规程和城建档馆要求搜集、整理、组卷、装订施工技术资料，使资料达到及时性、准确性、严肃性和标准化、整齐化、规范化；

5、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、相关专业大专以上学历；

2、建筑装饰行业相关工作经历2年以上；

3、有资料员证书。

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岗位职责：

1、根据招标文件，项目设计师及客户需求，进行电气部分（强电、弱电、消防、空调、给排水 及其它与电气相关的内容）方案规划及设计。
2、针对投标期间公司分包（如空调、消防等）所提供设计方案，机电工程师必须按照招标文件、客户要求、 现场状况、大厦标准严格进行审核确认。
3、电气设计方案，协助预算部提供对甲方或项目管理公司报价中电气部分的工作量，并提供技术支持。
4、根据对甲方或项目管理公司的报价，协助预算部对分包商报价中电气部分工作量的提供及复核。
5、根据中标后的报价及电气设计方案，绘制提供电气施工图纸。
6、负责电气施工图纸与分包商进行设计交底的工作。
7、负责设计变更（电气部分）的签认、现场工程洽商（电气部分）的汇总及归档；
8、协助预算部进行对甲方或项目管理公司及分包决算报价中电气部分的技术支持。
9、完成经理分配的其它工作。

任职要求：

1、大专以上机电工程相关专业专科以上学历；
2、3 年以上强弱电 / 空调水暖设计工程经验；
3、熟练使用计算机和自动化办公系统；熟练使用AutoCAD绘图软件；

4、敬业踏实，认真负责，细心严谨，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。